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小枫是我之前同事家的孩子，去年大学毕业后，也是费了不少劲，终于找到了一份自己满意的工作。然而工作也就只有一年的时间，就得到了老板的赏识，并且被评选为年度企业优秀员工，听同事说她儿子这件事后，我非常惊讶。一名职场新人，我真不知他有什么锦囊妙计，在短时间内，就能消化新环境带来的压力与烦恼，并得到老板的器重?
终于在一次朋友聚会上，我们碰面了，我就问他这个问题。小枫还是很爽快的，娓娓地向我道出了这段工作的经历。其实，万事开头难，初入社会的他并不顺利，一是书本知识与实际践行存在距离，以至于面对新工作时，不免手忙脚乱，顾此失彼;二是作为新手，有时亦会遭到一些“倚老卖老”同事的排挤与刁难，甚至有的人还无缘无故给小鞋让他穿，使他不堪忍受;三是初来乍到，工资待遇不高，可平日的跑腿、打杂等琐碎事却得“承包”，心中难免不平。
小枫说：“刚入职场，肯定会面临这般困局，我内心中都非常清楚的，因而我采取积极的方法，以不变应万变的良策来应对。”我想，可能是因为他明白，首先，老板大都赏识有办事能力的员工，故而他苦练内功，不断给自己加压，趁闲暇时学习业务知识，以此来提高实力；其次，初涉职场，他谦虚好学，勤恳勤快，甘当小跟班，不轻视任何工作，并一丝不苟地漂亮完成，从而给上司留下良好印象;最后，他不忘“众人拾柴火焰高”的法则，在取悦老板的同时，也注意与同事搞好关系，建立自己的职场“统一联盟”，因为关键时刻，“统一联盟” 的一员，很可能就是帮助你的“贵人”。
用工作能力获取老板的赞许，用好人品赢得同事的支持，遇荆棘时，拥有越挫越勇的干劲，并适时地从失败里吸取教训，化被动为主动，这应是混迹职场的一种绝佳办法。
简历客点评：小枫的这样方式是非常对的，他是知道自己想要什么并为之做出牺牲和努力，最终取得了自己想要的结果。相信，只要你意念够清晰，并做好了准备，那么你必将会有所收获。