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新疆理工学院2022年高层次人才引进公告

点击： 次     添加日期：2022-05-11      [ 打印 ]  [ 收藏 ]  [ 关闭 ]

一、学校简介

新疆理工学院现属新疆维吾尔自治区人民政府领导和管理的应用型本科层次普通高等院校，主要培养区域经济社会发展所需要的高素质应用型、技术技能型人才。

2013年，阿克苏地委、行署着眼经济发展和社会稳定长治久安总目标，积极与新疆大学合作洽谈谋划在地区建大学，并达成了规划建设协议。2014年经自治区人民政府批准，同意将隶属于新疆大学管理的科学技术学院逐步搬迁至阿克苏。2015年，阿克苏地委、行署筹措资金15亿余元，以时不我待的紧迫感于当年3月开工建设科技学院阿克苏校区，并实现了当年开工、当年建成、当年招生，创造了高等教育史上的新疆效率、阿克苏速度。至2017年，新疆大学科学技术学院已整体搬迁至阿克苏，并于同年开始筹备转设工作，在自治区人民政府和教育厅的大力支持下，于2019年6月10日经教育部批准，新疆大学科学技术学院成功转设为新疆理工学院（《关于同意新疆大学科学技术学院转设新疆理工学院的函》（教发函〔2019〕51号））。新疆理工学院的成功转设，是阿克苏历史上具有里程碑意义的大事，填补了阿克苏高等教育的空白，补齐了新疆理工教育的短板，铸就了培养区域性高素质人才的摇篮。

学校现占地面积3000亩，规划建筑面积68.7万平方米，已建成40万平方米。拥有理学、工学、经济学、管理学、文学、法学6个学科门类，34个本科专业，国家级和自治区级一流专业建设点6个（其中通信工程为国家级一流专业建设点，机械设计制造及其自动化、市场营销、计算机科学与技术、过程装备与控制工程、物流工程为自治区一流专业建设点）。学校紧紧围绕自治区“十大产业”对接地区“76331”发展战略，深入开展服务区域经济社会发展的科研任务，学校教职工700余人，其中专任教师500余人，在校生13000余人。学校立足阿克苏，扎根南疆，面向全疆，放眼全国，坚持用“胡杨精神育人，为兴疆固边服务”，以培养人才、科学研究、服务社会、传承文化为己任，秉持“自强不息、追求卓越”的校训，为实现中华民族伟大复兴的中国梦书写隽永篇章。

（具体见学校网站：http://www.xjit.edu.cn/）

二、招聘岗位基本条件

（一）遵守宪法和法律法规，具有良好的品行；

（二）具有岗位所需的专业知识、职业资格，具有较强的教学科研能力；海外留学归国人员需提供教育部中国留学服务中心出具的国外学历学位认证书；副院长等中层领导岗位需具有相关教科研和行政管理经验；

（三）适应岗位要求的身体条件；

（四）具备岗位所需的其他条件和要求见岗位需求计划。

三、岗位需求计划

序号 院（部）
名称		 岗位
名称		 岗位
类别		 需求
人数		 性别 族别 年龄 学历学位 职称
要求		 专业要求 岗位其他条件 引进
方式		 咨询电话及邮箱
专业代码 专业名称
1 机电工程学院 机械设计制造及其自动化专任教师 专业技术岗位 1 不限 不限 55周岁及以下 博士研究生 正高级职称 0802、080802、0805、0809、0810、0811、0812、0812、035234、0808 机械工程、机械电子、材料科学与工程、电子科学与技术、计算机科学与技术、车辆工程、电气工程   柔性
引进
 刘老师：
19999770699；
邮箱：
qufuyafei@163.com
2 电气工程及其自动化专任教师 专业技术岗位 1 不限 不限 50周岁及以下 硕士研究生及以上学历 副高及以上职称 0808、0809、0811 电气工程,电子科学与技术,控制科学与工程   全职
引进
3 土木工程专任教师 专业技术岗位 1 不限 不限 50周岁及以下 硕士研究生及以上学历 副高及以上职称 0813、
0814、
0851、
0852、
1256、
1201、
1202		 建筑学、土木工程、建筑学、建筑与土木工程、测绘科学与技术、项目管理、工程管理、管理科学与工程、技术经济及管理   全职
引进
4 信息工程学院 计算机科学与技术专任教师 专业技术岗位 1 不限 不限 45周岁及以下 博士研究生 不限 080401，
0810，
0812，
0811		 精密仪器及机械，信息与通信工程、计算机科学与技术、控制科学与工程 在本专业领域发表SCI论文1篇及以上。 全职
引进		 田老师：
13578652088；
邮箱：
562261463@qq.com
5 通信工程专任教师 专业技术岗位 1 不限 不限 65周岁及以下 硕士研究生及以上学历 副高及以上职称 0810、
0812、
0811		 信息与通信工程，计算机科学与技术、控制科学与工程 具备一定的学科建设、专业建或课程建设经验。 柔性
引进
6 计算机科学与技术专业带头人 专业技术岗位 1 不限 不限 65周岁及以下 硕士研究生及以上学历 副高及以上职称 0810、
0812、
0811		 信息与通信工程，计算机科学与技术、控制科学与工程 在项目申报、高水平论文发表或科研团队建设等方面具有一定的优势。 柔性
引进
7 能源化工工程学院 副院长 专业技术岗位 1 男 不限 45周岁及以下 博士研究生 副高及以上职称 0817、
0807、
0703、0773
 化学工程与技术、动力工程及工程热物理、化学、材料科学与工程等 3年以上教学管理经验，教学成果与科研成果突出。 全职
引进		 曹老师：
18189775486；
邮箱：
shouzhuli@126.com
8 能源化学工程专任教师 专业技术岗位 1 不限 不限 45周岁及以下 博士研究生 不限 0817、
0807、
0703、
0773		 化学工程与技术、动力工程及工程热物理、化学、材料科学与工程等   全职
引进
9 过程装备与控制工程专任教师 专业技术岗位 1 不限 不限 65周岁及以下 硕士研究生及以上学历 副高及以上职称 0817、
0807、
0703、
0773		 化学工程与技术、动力工程及工程热物理、化学、材料科学与工程等   柔性
引进
10 能源服务工程专任教师 专业技术岗位 1 不限 不限 55周岁及以下 硕士研究生及以上学历 副高及以上职称 0817、
0807、
0703、
0773		 化学工程与技术、动力工程及工程热物理、化学、材料科学与工程等   柔性
引进
11 食品科学与工程学院 食品安全与检测专任教师 专业技术岗位 1 不限 不限 35周岁及以下 博士研究生 不限 0832、
0903、
0710		 食品科学与工程、农业资源与环境、生物学   全职
引进		 马老师：
18299588189；
邮箱：
1967948979@qq.com
12 理学院 数学专业带头人 专业技术岗位 1 不限 汉族 45周岁及以下 博士研究生 不限 070101、070102、070104、
070105		 基础数学、计算数学、应用数学、运筹学与控制论   全职
引进		 代老师：
13565108355；
邮箱：
2970616@qq.com
13 数学专任教师 专业技术岗位 2 不限 汉族 65周岁及以下 硕士研究生及以上学历 副高及以上职称 070101、070102、070104、
070105		 基础数学、计算数学、应用数学、运筹学与控制论   柔性
引进
14 物理专业带头人 专业技术岗位 1 不限 汉族 45周岁及以下 博士研究生 不限 0702、
0803、
0805、
0809		 物理学、光学工程、材料科学与工程、电子科学与技术   全职
引进
15 人文社会科学学院 社会工作专任教师 专业技术岗位 1 不限 不限 65周岁及以下 本科及以上学历 副高及以上职称 0352、
0303		 社会工作、社会学   柔性
引进		 黄老师：
15325784655；
邮箱：
ggf0129@qq.com
16 法学专任教师 专业技术岗位 2 不限 不限 45周岁及以下 硕士研究生及以上学历 副高及以上职称 0301 法学   全职
引进
17 经贸管理学院 副院长 专业技术岗位 1 不限 不限 45周岁及以下 硕士研究生及以上学历 副高及以上职称 0201、
0202、
1201、
1202、
1204、
120401、
120403		 理论经济学，应用经济学，管理科学与工程，工商管理，公共管理，行政管理，旅游管理 有至少5年教学工作经历，主持省部级教学、科研项目2项及以上，在核心期刊发表论文2篇及以上。 全职
引进		 何老师：
17881280667；
邮箱：
xjlgzp@163.com
18 经济管理类专任教师 专业技术岗位 1 不限 不限 45周岁及以下 博士研究生 不限 0201、
0202、
1201、
1202、
1204、
120401、
120403		 理论经济学，应用经济学，管理科学与工程，工商管理，公共管理，行政管理，旅游管理   全职
引进
19 经济管理类专任教师 专业技术岗位 1 不限 不限 65周岁及以下 本科及以上学历 副高及以上职称 0201、
0202、
1201、
1202、
1204、
120401、
120403		 理论经济学，应用经济学，管理科学与工程，工商管理，公共管理，行政管理，旅游管理 主持省部级及以上教学、科研项目2项及以上，在核心期刊发表论文2篇及以上，其中有省部级及以上教学、科研成果奖优先。 柔性
引进
20 马克思主义学院 思政课专任教师 专业技术岗位 1 不限 不限 45周岁及以下 博士研究生 不限 010101、01010、010103、010107、
030402、030501、030502、030503、
030505、030506、
030201		 马克思主义哲学、中国哲学、外国哲学、宗教学、马克思主义民族理论与政策、马克思主义基本原理、马克思主义发展史、马克思主义中国化研究、思想政治教育、中国近代史基本问题研究、政治学理论及相关专业   全职
引进		 吴老师：
15899340750；
邮箱：
1182974081@qq.com
21 马克思主义学院 思政课专任教师 专业技术岗位 1 不限 不限 65周岁及以下 本科及以上学历 副高及以上职称 010101、01010、010103、010107、
030402、030501、030502、030503、
030505、030506、
030201		 马克思主义哲学、中国哲学、外国哲学、宗教学、马克思主义民族理论与政策、马克思主义基本原理、马克思主义发展史、马克思主义中国化研究、思想政治教育、中国近代史基本问题研究、政治学理论及相关专业 主持省部级及以上课题2项及以上，在核心期刊发表论文2篇及以上。 柔性
引进		 吴老师：
15899340750；
邮箱：
1182974081@qq.com
22 思政课专任教师 专业技术岗位 1 不限 不限 45周岁及以下 博士研究生 不限 010101、01010、010103、010107、
030402、030501、030502、030503、
030505、030506、
030201		   全职
引进
23 公共基础部 体育专任教师 专业技术岗位 1 不限 不限 45周岁及以下 硕士研究生及以上学历 副高及以上职称 0403、
040301、040302、040303、
040304		 体育学，
体育人文社会学，
运动人体科学，
体育教育训练学，
民族传统体育学		   全职
引进		 阿老师：
13579147762；
邮箱：
345838268@qq.com
24 美育专任教师 专业技术岗位 1 不限 不限 45周岁及以下 硕士研究生及以上学历 副高及以上职称 1301、
1302、
1303、
1304		 艺术学理论、音乐与舞蹈学、戏剧与影视学、美术学   全职
引进

四、引进待遇

（一）全职引进高层次人才待遇

人才分类 分类条件 待遇（税前） 住房 安家补贴 科研经费 其他
第一类人才 具有正高级专业技术职务，学术造诣高深，在本学科专业领域取得国内外公认的突出学术成就，具有较大的学术影响力，具有较强的组织管理能力，能带领青年教师推动相关领域发展。 各项收入年累计不低于30万 免费提供一套不少于150平方米的住房（毛坯房，如超过150平方米，个人需按照阿克苏地区同类住房的市场价格向学校支付超出面积部分的房款），服务满5年后，产权归个人所有。 提供安家补贴15万元 以项目申报立项形式,提供科研启动经费，其中自然科学类15-30万元，社会科学类5-10万元。 协助解决配偶工作和子女入学、入托等问题。
第二类人才 具有副高级专业技术职务，学术造诣高深，在本学科专业领域有突出学术成就，具有一定的学术影响力，具有良好的团结协作精神及较强的组织能力，能带领青年教师推动相关领域发展。 各项收入年累计不低于22万 免费提供一套不少于130平方米的住房（毛坯房，如超过130平方米，个人需按照阿克苏地区同类住房的市场价格向学校支付超出面积部分的房款），服务满5年后，产权归个人所有。 提供安家补贴7万元 以项目申报立项形式,提供科研启动经费，其中自然科学类10-15万元，社会科学类5-8万元。 符合正高任职资格条件的，当年即可参加正高级职称评审；协助解决配偶工作和子女入学、入托等问题。
第三类人次 A类博士：具有良好的本科和研究生教育背景，在国内“双一流”大学或国外知名院校、科研院所获得博士学位或博士后出站人员，近5年以第一作者发表的期刊论文符合下列条件且教科研业绩达到相应要求：1.自然科学类：在SCI一区期刊发表论文3篇及以上或在SCI二区发表论文4篇及以上；主持或参与（仅限前3）省部级及以上教科研课题2项及以上。2.社会科学类：在SCI一区期刊发表论文3篇及以上或在SCI二区发表论文4篇及以上，或在CSSCI或北大核心期刊发表论文4篇及以上；主持或参与（仅限前3）省部级及以上教科研课题2项及以上。 各项收入年累计不低于22万 免费提供一套不少于120平方米的住房（毛坯房，如超过120平方米，个人需按照阿克苏地区同类住房的市场价格向学校支付超出面积部分的房款），服务满5年后，产权归个人所有。 提供安家补贴7万元 以项目申报立项形式,提供科研启动经费，其中自然科学类10-15万元，社会科学类5-8万元。 自引进之日起2年内校内绩效参照副高级职称（专业技术岗位七级）执行；协助解决配偶工作和子女入学、入托等问题。
B类博士：具有良好的本科和研究生教育背景，在国内各大院校或国外院校、科研院所获得博士学位或博士后出站人员，近5年以第一作者发表的期刊论文符合下列条件且教学科研业绩达到相应要求：1.自然科学类：在SCI一区期刊发表论文2篇及以上或在SCI二区发表论文3篇及以上，主持或参与（仅限前3）省部级及以上教科研课题1项及以上。2.社会科学类：在SCI一区期刊发表论文2篇及以上或在SCI二区发表论文3篇及以上，或在CSSCI或北大核心期刊发表论文3篇及以上；主持或参与（仅限前3）省部级及以上教科研课题1项及以上。 各项收入年累计不低于20万
C类博士：除A、B类以外的其他应往届取得博士学位或博士后出站人员。 各项收入年累计不低于18万
以上各类高层次人才为学校争取到国家省部级项目和荣誉而获得的科研奖励单独发放，不计入年累计收入。

 

（二）柔性引进高层次人才待遇

柔性引进来校工作的高层次人才，薪酬待遇采取“一人一策”的方式面谈确定。

五、引进程序

新疆理工学院高层次人才引进工作，按照个人报名、简历筛选和资格审核、面试（面谈）、校学术委员会学术审议、政审考察、体检、协议签订、入职手续办理等步骤实施。

六、纪律与监督

新疆理工学院纪检监察室全程监督本次招聘工作。

监督电话：0997-2205432

七、其他

本公告事宜，由新疆理工学院人事处负责解释。

联系人：易老师  田老师

联系电话：0997-2205508  18399706850

(电话咨询时请说在中国高校教师招聘网上看到的)

地址：新疆阿克苏市学府西路1号 


更多招聘详情请登陆:中国高校教师招聘网https://www.jszpw.net/

 

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