|
|
|
|
|
|
岗位薪资后期的调整政策
正所谓“不想加薪的打工人，将一事无成”，虽然工作算是一份“梦想”，但工资却能称得上是“灵魂”，在入职之前要详细了解公司的薪资制度，比如是一年一次固定加薪，还是根据个人表现申请调整，都建议了解清楚。
具体福利待遇如何？
如五险一金，以及节假日是否有什么福利发放？加班的话加班费如何计算等，都应做到心中有数。
公司对岗位的具体安排
提前了解直接领导对入职后的工作安排，这是很重要的，它决定着你今后是忙到焦头烂额，还是相对充实舒适，是你是否能够长期在此公司呆下去的根本，还是提前问明白比较合适。
